Opleidingsinhoud

Studieprogramma 60 ECTS-studiepunten

Fase 1 Kernprogramma
Masterclass Strategisch HRM (6,5 EC)
Masterclass Strategisch Beloningsmanagement (6,5 EC)
Masterclass Performance of Human Capital (6,5 EC)
Masterclass Juridische Aspecten van HRM (6,5 EC)

Fase 2 Topprogramma
Masterclass Management van Verandering (6,5 EC)
Masterclass Persoonlijk Leiderschap (6,5 EC)
Keuzemasterclass* (6,5 EC)
Afstuderen (14,5 EC)

*Keuzemasterclass
U kiest 1 van onderstaande Masterclasses:
Masterclass Coaching
Masterclass Financieel Management
Masterclass Psychologie en Coaching
Masterclass Management Consultancy
Masterclass Strategie en Omgeving
Masterclass Organisatie en Management
Masterclass Organisatiegedrag en Cultuur
Masterclass Bedrijfskundig Procesmanagement
Masterclass Human Resources Development
Masterclass Onderwijskunde

Toelatingseisen: wat heb je nodig?

U heeft een HBO Bachelor- of academische opleiding afgerond binnen het brede gebied van bedrijfskunde of personeelsmanagement, aangevuld met twee jaar relevante werkervaring. Als u geen HBO-diploma heeft, maar zich op een andere manier heeft ontwikkeld tot HBO werk- en denkniveau op het gebied van personeelsmanagement, dan neemt u ter voorbereiding deel aan de tweede fase van de Bachelor Personeelsmanagement afgerond met een eindscriptie.
Als u beschikt over een HBO- of academische opleiding, maar niet op het brede terrein van personeelsmanagement of bedrijfskunde, dan neemt u ter voorbereiding op uw MHRM-opleiding deel aan het instroomprogramma Post Bachelor Personeelsmanagement.

Opleidingsduur

24 maanden

Plaatsen / leslocaties

Amsterdam, Arnhem, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam, Utrecht, Zwolle

Beroepsbeeld: waar werk je en wat doe je?

De Master of Human Resources Management is specifiek bedoeld voor diegenen die zich op erkend Masterniveau verder willen specialiseren binnen de HR-praktijk. Het werk van de HR-professional wordt steeds complexer. Veranderende wetgeving, beweeglijke markten, snel veranderende organisaties, fusies en overnames zijn nog maar enkele ontwikkelingen die maken dat de HR-professional zich niet alleen in de volle breedte moet blijven ontwikkelen, maar ook verdieping nodig heeft op heel specifieke vakgebieden. In deze Masteropleiding vindt u deze verdieping. U ontwikkelt zich tot een volwaardig gesprekspartner op strategisch niveau. NCOI is de grootste HR-opleider voor werkend Nederland en werkt met de beste docenten op HR-gebied. Doordat zij steeds de meest actuele theorieën aan de dagelijkse en soms weerbarstige praktijk koppelen, ontwikkelt u niet alleen de benodigde kennis, maar ook de vaardigheden en competenties om daar al direct succesvol mee te zijn.

Officieel erkend
NCOI is officieel erkend door het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap volgens de Wet op Hoger onderwijs en Wetenschappelijk onderzoek (WHW). Het curriculum staat onder toezicht van een onafhankelijke adviesraad en is volledig ontworpen vanuit de accreditatiekaders van de Nederlands-Vlaamse Accreditatieorganisatie (NVAO). De Masteropleiding Human Resources Management is ter accreditatie aangeboden. Dit proces zal in 2011 worden afgerond.

Doelgroep
De Master of Human Resources Management is ontwikkeld voor professionals die werkzaam zijn in functies als personeelsmanager, HR-manager, HR-directeur, personeelsfunctionaris, personeelsadviseur, consultant werving en selectie, recruiter of HRD-manager. U wilt zich verder ontwikkelen om succesvoller te zijn in uw huidige rol of om een stap te zetten naar een volgende. Hoe dan ook, de Masteropleiding Human Resources Management geeft u de benodigde verdieping om op seniorniveau een rol te vervullen op het gebied van strategisch HRM en om als volwaardig gesprekspartner van management en directie HR-thema's op de strategische kaart te zetten.

Toelatingsvoorwaarden
U heeft een HBO Bachelor- of academische opleiding afgerond binnen het brede gebied van bedrijfskunde of personeelsmanagement, aangevuld met twee jaar relevante werkervaring. Als u geen HBO-diploma heeft, maar zich op een andere manier heeft ontwikkeld tot HBO werk- en denkniveau op het gebied van personeelsmanagement, dan neemt u ter voorbereiding deel aan de tweede fase van de Bachelor Personeelsmanagement afgerond met een eindscriptie.
Als u beschikt over een HBO- of academische opleiding, maar niet op het brede terrein van personeelsmanagement of bedrijfskunde, dan neemt u ter voorbereiding op uw MHRM-opleiding deel aan het instroomprogramma Post Bachelor Personeelsmanagement.

Doel en opzet van de opleiding
De opleiding duurt 2 jaar met 1 avondbijeenkomst in de week of 1 dagbijeenkomst in de twee weken. U doorloopt 7 Masterclasses en u schrijft een eindscriptie. De modulaire opzet met Masterclasses verdeeld in 2 fases en een eindscriptie maakt het mogelijk heel flexibel te studeren. Deze opleiding is dan ook uitstekend te combineren met een drukke baan.
In fase 1 doorloopt u een modulair programma, waarin u direct aan de slag gaat met de belangrijkste strategische thema's van humanresourcesmanagement. Deze eerste fase bestaat uit 4 Masterclasses, die u elk afsluit met een eindopdracht of case.
In fase 2 van de opleiding volgt u de Masterclass Management van Verandering. Daarnaast volgt u de inspirerende Masterclass Persoonlijk Leiderschap; een vaardigheidsprogramma waarin u uw vaardigheden als HR-professional ontwikkelt. Met het keuzeprogramma kunt u zelf invulling geven aan de richting die u aanspreekt.
De MHRM-opleiding wordt afgesloten met een eindscriptie. U krijgt een persoonlijke scriptiebegeleider toegewezen, die u ondersteunt om tot een optimaal resultaat te komen.
De MHRM-opleiding wordt verzorgd door zeer ervaren topdocenten, die zelf actief zijn in de praktijk. Ze zijn zorgvuldig geselecteerd door NCOI Business School, waarbij voortdurend wordt geborgd dat zij enerzijds inhoudelijk zeer deskundig zijn en anderzijds over uitstekende didactische vaardigheden beschikken. Deze docenten maken de bijeenkomsten inspirerend, afwisselend en uitdagend. U gaat actief aan de slag met de theorie, opdrachten, cases en praktijksituaties.
De MHRM-opleiding wordt volledig in het Nederlands verzorgd. De literatuur is een mix van Nederlandstalige en Engelstalige boeken op Masterniveau. U ontvangt altijd een Nederlandse studiewijzer en aanvullende materialen, waardoor u het Engelse studiemateriaal op een prettige en efficiënte manier kunt bestuderen.

Online leeromgeving
NCOI maakt gebruik van de meest actuele literatuur en beschikt over een zeer moderne online leeromgeving. Deze leeromgeving bevat alle informatie die u voor de opleiding nodig heeft, zoals de voorbereiding voor elke les, alle opdrachten en aanvullende informatie. Ook kunt u via de online leeromgeving met uw docent en medestudenten communiceren.